岗位职责
1、负责所在项目的档案、文档整理、数据图像处理；
2、认真完成项目的初步质量检查，控制错误率；
3、负责落实项目的安全保密工作；
4、负责新进员工的基础培训工作，负责员工入职资料的收集；
5、严格执行公司各项管理制度和保密制度，服从公司安排，做好日常工作；
6、督促员工完成每日工量，扫码氚云填报，协助项目主管完成项目进度，把控项目质量；
7、服从领导的人事调配。
任职要求：
1、热爱档案行业，有意愿在档案行业长期发展；
2、思路清晰，头脑灵活，敏捷度高；
3、工作认真细心、积极主动、负责任；
4、积极配合、服从项目负责人的岗位调配，有吃苦耐劳的精神；
5、有档案数字化、档案整理行业经验优先；
6、能接受全国范围内出差；
7、接受应届，可长期培养；
项目福利
1、出差路费报销，包含火车费，打车等。
2、出差提供住宿，项目提供餐补。
3、有系统培训，提供优质的学习机会。
晋升空间
1、储备干部--代理项目主管--（A/B/C）项目主管--（A/B/C）项目经理
2、每3个月进行一次内部竞聘，晋升通道清晰明确，公司90%的管理层都是一步步选拔出来的。
薪资待遇
底薪+绩效+全勤奖+商业险， 4k-5k
行政班8小时工作制，根据合作单位定单双休，法定假日正常休息。